申报材料

在职称评定的领域里，熊老师凭借自身丰富的材料组卷经验，针对初级、中级以及高级职称评审材料组卷方面，有着极为深刻的见解。今日，熊老师特意整理了一些关键性的技巧与重点内容，期望能够助力大家更为顺畅地完成职称申报工作。

### 职称评审材料组卷精要

#### 基础资料清单

* **身份佐证** ：申报者需要提供身份证的原件和复印件，这主要是用于核实个人的身份信息，而且这一要求适用于所有级别的职称评审。

* **学历学位证明** ：最高学历对应的毕业证书和学位证书，是用以证明个人学历背景的关键材料。倘若学历证书不慎遗失，那么就需要由毕业院校开具相关的证明文件。对于那些拥有多个学历的人才，要依据具体情况来分析，确定是提供全部的学历证明，还是仅提供最高学历的证明。

* **职称证书** ：在申报初级职称的时候，通常情况下不会涉及到职称证书;而申报中级职称时，如果选择在获得初级职称四年之后进行晋升，那么就必须提供初级职称证书;申报高级职称时，若选择在拥有中级职称五年之后晋升，则需要提供中级职称证书。这里还需要注意上级职称证书是否能够被审核中级职称证书的单位所认可，以及可能会存在的跨地域相关问题。

#### 工作业绩资料

* **项目成果** ：项目成果主要涵盖了项目本身以及相应的成果这两个部分。基础的业绩材料则包含了参与项目的客观资料，例如项目的名称、起止时间、个人所担任的角色、项目所产生的成果以及获奖情况等，并且还需要提供诸如相关项目的立项书、中标通知书、施工合同、设计合同、研发合同、技改合同、管理合同、图纸、清单、验收报告、获奖证书等证明材料。一般来说，申报初级职称不会涉及到项目成果，而申报中级和高级职称的时候，则需要重点关注项目的含金量、等级、获奖情况以及个人参与的角色等方面。

* **工作业绩汇总** ：工作总结是专家快速且全面地了解申报人能力的关键材料，因此应当做到简洁明了、重点突出，对工作期间的主要业绩和贡献进行总结，着重强调个人的专业能力以及解决实际问题的水平。

#### 专业技术资料

* **专业论文** ：如今，绝大部分专业的职称评审都设有专业论文的要求，不过论文已经不再是必须项，可以用其他的业绩成果来进行替代。如果选择发表论文，那么就需要提供发表的期刊、论文复印件、检索报告等相关证明文件。通常情况下，申报初级职称不会涉及论文;申报中级职称一般需要一篇论文;申报高级职称一般需要两到三篇论文。在这里建议大家选择在维普、万方和知网收录的期刊上发表论文，并且尽量选择独著或者第一作者的身份。

* **著作教材** ：如果参与编写过相关专业的著作或者教材，那么就需要提供著作的封面、版权页、目录等相关证明材料。申报初级职称一般不会涉及著作教材，申报中级职称较少会涉及，申报副高级职称时部分人才会选择著作，而申报正高级职称时选择著作的情况则相对较多。

* **技术报告** ：包括技术方案、技术总结、可行性研究报告等内容，这些材料能够很好地体现个人的专业技术水平。申报初级职称一般不会涉及技术报告，申报中级职称时涉及较多，申报高级职称和正高级职称时也会有部分人才提供技术报告。

#### 其他资料

* **继续教育佐证** ：申报初级职称一般不会涉及到继续教育，在申报中、高级职称评审的过程当中可能会涉及。继续教育在部分地区的职称评审中并不是硬性要求，但若是业绩成果材料不够丰富，那么建议申报者完成继续教育，并提供相关的证明材料。

* **个人履历** ：对个人的工作经历、学习经历等信息进行梳理。部分地区的职称评审可能会要求提供个人简历，但通常来说要求并不严格。

* **社保缴费纪录** ：不管是申报初级、中级还是高级职称，都会涉及到社保问题。现在职称评审已经与社保系统实现了联网，要求社保与单位相对应，而且考核年限也需要与社保年限相对应。社保问题非常重要，申报者切不可忽视，以免对职称评审造成不良影响。