河北职称
问：
本人提交中级职称考核认定资料，职称办老师反馈首次工作时间与社保缴纳时间不一致，需要修改考核认定表中工作时间，与社保时间保持一致，但这样与本人档案中合同签订时间不符，请问如何处理?是否可以不体现此段工作经历或提供劳务合同及离职证明作为补充材料?
答：
需要跟大家明确的一点是，考核认定表的参加工作时间，一定是要以你社保缴纳时间为准的。
也就是说，只有社保能证明你正式的劳动关系。
好多人在评职称的时候，只提供3个月到6个月的社保，熊老师认为，这么做不稳妥，一旦对方要求你考核年限内的所有社保的话，那么你肯定是不会通过的！
