职称评审主要分为两大块要求：对于高级别的职称，既要考量业绩，也要满足基础条件;而低级别的职称，主要看基础条件。所谓的高级别职称，指的是中级、副高级和正高级职称; ………
职称评审主要分为两大块要求：对于高级别的职称，既要考量业绩，也要满足基础条件;而低级别的职称，主要看基础条件。所谓的高级别职称，指的是中级、副高级和正高级职称;低级别职称则是初级职称。基础条件是大家都必须具备的，至于业绩成果，就是你在参与项目过程中形成的客观材料以及取得的成果。总体来说，不同级别职称对业绩成果的要求严格程度会有所差异。
一、职称评审基本条件要求：
01、初级职称报名评审要求
-申报方式：考核认定。
-学历年限：
-大专学历：毕业后需满3年;若跨专业考核，需在3年基础上增加2年考核时长。
-本科学历：毕业后需满1年;若跨专业考核，同样需在3年基础上增加2年考核时长。
02、中级工程师职称评定要求
-申报方式：一步到位。
-学历年限：
-大专学历：毕业后需满7年。
-本科学历：毕业后需满5年。
-申报方式：职称晋升。
-学历年限：
-大专学历：取得初级职称后需满4年。
-本科学历：取得初级工程师职称后需满4年。
-申报方式：考核认定。
-学历年限：
-硕士学历：本专业需满3年，非本专业需满5年。
-博士学历：本专业一般3个月内可认定，非本专业需满2年。
-申报方式：一步到位。
-学历年限：
-硕士学历：毕业后需满8年。
-本科学历：毕业后需满11年。
-申报方式：职称晋升。
-学历年限：
-本科学历：取得中级职称后需满5年。
04、正高级工程师职称评定要求
-申报方式：职称晋升。
-学历年限：
-本科学历：取得副高级职称后需满5年。
二、职称评审后续申报材料的审核注意事项：
01、社保是基本要求，必须具备
无论申报哪个级别的职称，社保都是必不可少的，这是硬性要求。
02、注意材料时间规划
要合理规划申报材料的时间，例如社保的缴纳周期、论文的撰写周期、专利的申请周期等，都要做到心中有数。
03、基础业绩+成果是职称评审的基础框架
目前职称评审主要以基础业绩和成果为考核标准，这是评审的核心内容。 森林培育工程师职称评定条件
