职称评审说穿了就两个关键点：初级职称主要看基本条件，中级、副高、正高这些高级别职称，除了基本条件，更看重你的实际业绩。基本条件大家都得达标，这是门槛。业绩成果就 ………
职称评审说穿了就两个关键点：初级职称主要看基本条件，中级、副高、正高这些高级别职称，除了基本条件，更看重你的实际业绩。基本条件大家都得达标，这是门槛。业绩成果就是你干过的项目、拿得出手的证明材料，级别越高，要求就越严格。
具体评审条件如下：
一、各级职称申报要求
(一)初级职称
申报方式：考核认定
学历要求：
大专：本专业3年工作经验(跨专业要5年)
本科：本专业1年工作经验(跨专业要3年)
(二)中级职称
直接申报：
大专：7年相关工作经验
本科：5年相关工作经验
逐级晋升：
拿到初级职称后，大专或本科都要再干4年
高学历人才：
硕士：本专业3年，跨专业5年
博士：本专业3个月，跨专业2年
(三)副高级职称
直接申报：
硕士：8年相关工作经验
本科：11年相关工作经验
逐级晋升：
拿到中级职称后，本科要再干5年
(四)正高级职称
申报方式：逐级晋升
拿到副高职称后，本科要再干5年
二、申报材料注意事项
社保必须要有，这是硬性规定
材料准备要特别注意时间：
社保要缴够年限
论文要提前准备
专利要早点申请
业绩证明和成果材料是评审重点
特别提醒：现在评审越来越规范，建议提前半年到一年准备材料。如果遇到特殊情况，比如学历不够、年限不足等，可以单独咨询，我们会根据具体情况给出建议。
记住：职称评审是个系统工程，一定要提前规划!建议把材料准备时间拉长，给自己留足余地。 煤炭工程师职称评审条件
