贵州正高级职称代表作有什么要求？须独立完成或为第一作者、第一责任者，还要匿名盲评

贵州正高级职称申报人员需要按规定提交代表作进行盲评。代表作应为本人独立完成的标志性业绩或学术成果，或者本人作为第一作者、第一责任者完成的成果。提交的代表作不得含单位、个人等身份信息；如果代表作是论文，还应提供doc格式文件。具体评委会如果另有查重、论文送审等要求，还应继续查看相应工作提示。

代表作须独立完成或本人为第一作者第一责任者

正高级代表作不是任意一项本人参与过的成果都可以使用。申报人应先看自己在成果中的实际身份是否符合要求。

贵州正高级职称代表作要求

如果成果由本人独立完成，可以作为代表作范围内的候选成果；合作成果则要看申报人是否属于第一作者或第一责任者。

这意味着合作成果并不是一律排除，但本人如果只是一般参与者，就不符合这里列明的代表作完成人身份要求。

代表作还应属于能够体现本人专业水平的标志性业绩或学术成果，因此实际选择时不宜只看成果数量或发表时间。

申报前可以先从本人符合身份要求的成果中筛选，再选择最能体现专业能力和实际贡献的一项作为代表作。

代表作用于盲评要隐藏单位和个人信息

代表作的用途是盲评，因此提交文件中不得含单位、个人等身份信息。申报人需要对正式送审版本进行脱敏处理。

贵州正高级职称代表作要求

检查时不仅要看正文署名，也应注意页眉、页脚、单位名称等可能暴露身份的信息，避免匿名处理不完整。

如果代表作是论文，通知明确要求提供doc格式文件，因此不能只准备普通扫描PDF就结束。

需要特别区分的是，代表作匿名文件与普通学术成果材料用途不同。普通成果材料用于申报和核验，而代表作版本还承担盲评要求，因此文件形式和身份信息处理方式也不同。

另外，具体评委会如果还有查重、正高级论文送审等额外要求，应以相应评委会发布的工作提示为准，并可在系统“申报信息”模块查看相关信息。不能根据通用代表作要求自行推断统一查重比例、送审篇数或专家数量。

文章来源：贵州省人力资源和社会保障厅专业技术人员管理处2026年职称申报评审工作提示