山西工程技术领域高技能人才可以参加工程系列专业技术职称评审。正常申报路径中，高级工取得相应职业资格或职业技能等级后从事技术技能工作满2年，可申报助理工程师；技师满3年可申报工程师；高级技师满4年可申报高级工程师，但年限只是资历条件之一，还要同时满足相应学历、工作经历能力、业绩成果、学术技术和年度考核等要求。
山西高技能人才申报助理工程师工程师高级工程师的基本路径
申报助理工程师，学历要求为本专业或相近专业中专及以上。资历方面，需要取得高级工职业资格或职业技能等级后，从事技术技能工作满2年。
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山西高技能人才工程师职称
申报工程师，学历要求提高到本专业或相近专业大专及以上。资历方面，需要取得技师职业资格或职业技能等级后，从事技术技能工作满3年。
申报高级工程师，学历要求为本专业或相近专业大学本科及以上。资历方面，需要取得高级技师职业资格或职业技能等级后，从事技术技能工作满4年。
技工院校毕业人员在职称申报中也有明确对应待遇。中级工班、高级工班、预备技师（技师）班毕业，可分别按相当于中专、大专、本科学历申报评审相应专业职称。
除了学历和资历，三个层级都要满足对应的工作经历能力、业绩成果和年度考核要求。工程师和高级工程师还设置了明确的学术技术条件，不能只看技能等级和工作年限判断是否符合申报条件。
年度考核方面，高技能人才申报专业技术职称，在现工作岗位上近3年年度考核结果均须为合格以上等次。破格申报高级工程师时，近3年年度考核结果中还须有1次以上优秀等次。
三个职称层级还分别要满足哪些核心条件
助理工程师要求申报人能够严格执行操作规程，具有解决一般性技术问题的能力，并能够指导初、中级工工作。任中级工以来，还要满足相应先进个人荣誉或技术攻关、技术革新、技术推广等业绩条件。
山西高技能人才工程师职称
工程师要求能够基本掌握现代化生产和技术管理方法，能够独立解决比较复杂的技术技能问题，在本职业工种中具备较高技艺，并在培养徒弟、传授技术技能方面作出贡献。
工程师业绩可以通过科技成果、先进个人荣誉、技能大赛名次或省级“五小”竞赛奖项等路径满足；学术技术条件则可以通过专业技术报告、培训教材或公开发表论文三类路径中的一类满足。
高级工程师除了要求系统掌握专业理论和技术知识、具备精湛技艺外，还要满足规定的工作经历能力条件之一、业绩成果条件之一和学术技术条件之一。其项目层级、成果数量和技术贡献要求明显高于工程师。
如果不具备规定学历、资历或职业资格、技能等级，但长期坚守生产一线、技术技能水平和业绩突出，符合材料规定的基本要求、考核要求及6类破格条件之一，也可以破格申报高级工程师。
文章来源：山西省工业和信息化厅人事教育处《山西省工程技术领域高技能人才职称评价标准条件(试行)》