申报高级教练需要业务工作总结和几年年度考核表？

申报山西高级教练职称，需要提交任现职以来的业务工作总结1份；年度考核材料则提交任现职以来或近5年的年度考核登记表，各年度分别1份。业务工作总结和年度考核表属于两类不同材料，不能用其中一种代替另一种。

业务工作总结需要准备几份

本说明明确要求提交任现职以来的业务工作总结1份。

高级教练职称业务工作总结

这里强调的是“任现职以来”，因此总结内容应围绕申报人取得现职务任职资格后的业务工作情况进行整理。

当前材料没有规定业务工作总结必须达到多少字，也没有给出固定章节、模板或具体写作结构。

因此，不能仅根据这份材料自行增加字数限制或固定格式要求。

正式准备时，业务工作总结应作为单独材料提交，并与申报评审表、比赛业绩、输送证明等其他材料分别整理。

年度考核登记表按任现职以来或近5年准备

年度考核方面，本说明要求提交任现职以来或近5年的年度考核登记表。

高级教练职称年度考核表

各年度考核登记表分别提交1份，因此并不是只交一张汇总表。

如果任现职时间覆盖多个年度，应按照“任现职以来或近5年”的要求整理相应年度材料。

当前材料说明没有给出年度考核必须达到什么等次，也没有进一步说明特殊年份如何处理，因此不能仅依据本材料补充相应判断标准。

正式报送时，业务工作总结和年度考核登记表还应纳入纸质材料和全套电子扫描材料中，扫描件应与实际报送的纸质材料一致。

文章来源：山西省体育局人事处《申报高级教练评审材料的内容及要求》