职称评审材料准备指南对于业绩表现一般的申报者，建议尽早准备评审材料。每年5月份前最好完成材料准备工作。目前石家庄地区已下发通知要求各单位开始准备材料，这也是很多 ………
职称评审材料准备指南
对于业绩表现一般的申报者，建议尽早准备评审材料。每年5月份前最好完成材料准备工作。目前石家庄地区已下发通知要求各单位开始准备材料，这也是很多申报者反映的实际问题。
当然，如果您的业绩特别突出，在申报前一个月准备材料也来得及。但必须承认，大多数申报者并不具备这样的优势条件。
中高级职称评审对业绩要求的主要区别在于严格程度和含金量，但业绩材料的整体方向、筛选标准和类别划分基本一致。下面具体说明业绩材料的构成：
职称评审中的业绩材料主要包括三部分：
项目合同文件
项目实施过程中的相关资料
项目竣工验收材料
这些材料是证明业绩真实性、技术水平和完成情况的关键依据。具体包括：施工组织设计方案、各类规划方案、中标通知书、开工报告、会议纪要、图纸清单、竣工验收报告等。
特别提醒：很多申报者容易忽略工程合同中与本专业相关的材料，这些都可以作为业绩证明。但要注意，通用条款和专用条款虽然篇幅长，实际参考价值不大。
业绩材料的主要来源有以下几类：
一、项目获奖情况
无论是项目整体获奖还是个人获奖，都是优质的业绩证明。国家级、省部级、县区级奖项，以及有影响力的行业奖项都可以作为佐证材料。但必须提供相应的获奖证书。
二、解决项目难题
在项目实施过程中，若能有效解决行业内常见的技术难题(如设计、施工、维护等方面的疑难问题)，并获得专业主管部门的认可，也可作为业绩补充。需要提供相关的技术报告或主管部门的鉴定材料。
三、项目盖章文件
如负责项目预算工作，可提供加盖公章的预算书复印件，并由单位出具参与证明。其他如开工报告、安全会议记录、图纸清单等过程性材料，特别是带有本人签字盖章的文件，都是有力的业绩证明。
四、技术创新成果
在项目中应用国内外先进技术并取得创新成果，产生显著社会经济效益，经市级以上主管部门认定的，也可作为业绩补充。不过能达到这一标准的申报者较少。
具备前三类材料的申报者，通过率通常较高。需要强调的是，职称评审材料要突出个人重点贡献，根据实际工作情况择优呈现。不同岗位、不同工作内容的申报者，材料准备标准也应有所区别。
最后提醒各位申报者：职称评审是择优选拔，不是通过性考试。所有申报者都有业绩材料，关键是如何突出自己的优势。评审专家没有精力逐一核实材料缺失者的实际能力，客观证明材料才是评审的基础依据。如有需要补充说明的内容，可以在答辩环节与专家进一步沟通。 职称报名材料：地理信息系统工程职称工作业绩材料总结
