别看现在好多人都想评职称，可有些人心里犯怵，觉得自己没业绩。其实啊，这都是误解。好多时候，人明明有业绩，但就卡在不会准备材料上。还有些人报了职称，没通过，回头一 ………
别看现在好多人都想评职称，可有些人心里犯怵，觉得自己没业绩。其实啊，这都是误解。好多时候，人明明有业绩，但就卡在不会准备材料上。还有些人报了职称，没通过，回头一瞧，还是业绩材料没整明白。
既然问题出在这儿，那咱就先搞明白业绩材料是啥玩意儿。
整体来看，业绩材料主要涵盖这么几块：项目合同、项目过程资料、竣工验收材料。这三样就像三根柱子，撑起了业绩的天。项目合同能证明你确实是冲在一线干项目的;过程资料，像施工组织设计方案、中标通知书、开工报告这些，它们实实在在地记录了你干了啥、怎么干的;竣工验收材料更是关键，它就像是给你的成果盖了个章，通知所有人“这事儿我干成了”。
咱再说点实际的，除了合同、过程资料、竣工报告这些，只要跟本专业沾边的材料，你都别放过。说不定哪张纸就能成为你评职称的“神兵利器”。
那这些材料到底从哪儿来呢?熊老师给咱梳理了几条路子：
先说说获奖这事儿。要是你参与的项目得奖了，不管是项目本身的奖，还是你个人凭项目拿的奖，这都是实打实的业绩。国家奖、省部级奖、县区级奖，甚至一些行业认可度高的奖，都可以成为你的加分项。别忘了，奖项那可是评审时的“硬通货”，证书必须得备好。
要是碰上施工难题，那可真是让人头疼。但你要是能解决设计、施工、维护、安装中的技术难题，那可就厉害了。这些难题要是经过专业部门认可，那就更有分量了。这时候，相关的技术报告，或者得到行业认可的证明，都得好好准备，不能光靠嘴说。
假如你负责预算，就把预算书多留几份，上面得有单位的公章。让单位给你出一份证明，说明你参与了项目。要是去主管部门开证明，别忘了带上盖章的材料。像开工报告、安全会议记录、图纸这些环节性的材料，要是上面有你的签字，那就更有说服力了。
要是你在技术上有所创新，应用了国内外先进的技术和经验，取得了社会、经济效益，并且经过市级以上专业部门认可，那这可就太棒了。不过，这种情况涉及的人才相对较少。但要是你具备以上三种情况中的任意一种，那你的通过率可就大大提高了。
说到底，评职称这事儿，业绩材料是关键，必须得好好准备。但怎么准备呢?得突出重点，优化个人贡献。每个人的工作内容和岗位都不同，别想着用一套标准去衡量所有人。这就是为什么熊老师总说：具体情况具体分析。说不定，有些你看着不重要的材料，反倒是影响你通过率的关键。
最后提醒大家，职称评审不是简单的通过性考试，而是择优评审，它有通过率。业绩人人都有，为啥别人能过，你过不了?好好客观地想一想这个问题吧! 职称报名材料：勘察设计职称评审中的业绩材料有哪些
